Description:
TRƯỞNG BAN NHÂN SỰ: MÔ TẢ CÔNG VIỆC: Xây dựng, tổ chức và triển khai chiến lược, kế hoạch nhân sự phù hợp với mục tiêu phát triển của công ty. Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của phòng Nhân sự: tuyển dụng, đào tạo, lương thưởng, đánh giá, phúc lợi, quan hệ lao động. Đề xuất, xây dựng và cập nhật hệ thống chính sách, quy …