General Manager Chile

Conocimiento:

Gestión de equipos y proyectos: El manager debe tener un profundo conocimiento de las mejores prácticas en gestión de equipos, incluyendo habilidades de liderazgo, resolución de conflictos, motivación y delegación de tareas. Además, debe tener experiencia en la gestión eficaz de proyectos, desde la planificación y asignación de recursos hasta la supervisión del progreso y la resolución de problemas.

Estrategias comerciales y de crecimiento: 

Es crucial que el manager tenga un sólido conocimiento de las estrategias comerciales y de crecimiento en el contexto de la industria de servicios financieros. Esto incluye comprender las tendencias del mercado, identificar oportunidades de crecimiento y desarrollar planes estratégicos para expandir el negocio y aumentar la rentabilidad.

Regulaciones y cumplimiento: 

El manager debe estar al tanto de las regulaciones financieras y fiscales relevantes que afectan a la empresa y sus clientes. Esto incluye comprender las leyes y normativas locales, así como garantizar el cumplimiento de los estándares éticos y legales en todas las operaciones comerciales, no tener inconveniente con ser representante legal.

Actividades:

• Desarrollo Empresarial.
• Responsable de equipo (equipo de aproximadamente 15 personas)
• Gestionar Operación en Chile.
• Gestión de Recursos Humanos.
• Gestión y control de KPIs.
• Tareas de Tesorería
• Planificador financiero.
• Servicio al cliente.
• Representante legal en Chile.
• Elaborar y presentar cotizaciones comerciales a prospectos.
• Asistencia a eventos internacionales, para identificar referentes y prospectos.

Vacante presencial: Edificio Britania, Calle Los Militares 5953, oficina 901, Las Condes, Santiago de Chile