Júnior IT Recruiter

Na Van Hyde International, somos especialistas em conectar talentos ao mercado de software, uma indústria dinâmica e em constante crescimento. Se você quer aprender e crescer em um ambiente inovador e internacional, essa oportunidade é para você!

O que você fará?

• Conduzir processos seletivos completos (end to end) para posições tech.
• Utilização de ferramentas de busca avançada (Linkedin Recruiter, GitHub e outros) para identificar talentos em potencial.
• Construir e manter um pipeline ativo de profissionais qualificados para atender às demandas futuras.
• Realizar triagem de CVs e condução de entrevistas.
• Ser um facilitador das entrevistas técnicas com os líderes ou times especializados.

O que esperamos de você?

• Experiência em R&S especificamente posições tech.
• Formação Acadêmica: Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
• Desejável experiência prévia em startups early stage ou ambientes inovadores/não tradicionais.
• O conhecimento de espanhol ou inglês é altamente valorizado.

O Que Oferecemos

• Remuneração fixa + variável.
• 100% remoto.
• Bônus por performance e resultados.
• Ambiente colaborativo, dinâmico e focado no desenvolvimento profissional.
• Oportunidade de atuar em uma consultoria com alcance internacional.