Ofertas de empleo Especialista Atracción de Talento y Desarrollo Organizacional

Acerca del puesto Especialista Atracción de Talento y Desarrollo Organizacional

Reconocida compañía líder en la industria de la construcción con presencia a nivel global, está en búsqueda de su Especialista de Atracción de Talento y Desarrollo Organizacional en Tocancipá - Bogotá zona norte (se cuenta con ruta), quien será responsable de garantizar el adecuado recurso humano para la organización y apoyar programas de desarrollo organizacional alineados a la estrategia de Gestión Humana.

¿Por qué aplicar a esta posición?

  • Oportunidad de contribuir a la atracción y retención de los mejores talentos.
  • Desarrollar y ejecutar programas de bienestar y capacitación dentro de una empresa de alto impacto.
  • Participar activamente en procesos de inducción y desarrollo organizacional en toda la empresa.

Reportando directamente al Jefe de Desarrollo Organizacional, sus principales responsabilidades serán:

¿Qué harás en esta posición?

  • Realizar los procesos de selección (Cargos tácticos, estratégicos, gerencias medias y altas) para los cargos contratados, garantizando el cubrimiento oportuno de las vacantes.
  • Coordinar el proceso de inducción corporativa (onboarding) para todos los nuevos empleados a nivel nacional.
  • Soportar la implementación de los entrenamientos con lideres.
  • Apoyar la implementación de los planes de clima organizacional.
  • Brindar soporte en el módulo de evaluación de desempeños y entrenamiento en Success Factors.

Para lograr cumplir a cabalidad con la posición, es muy importante que cuentes con estas características:

¿Qué deberías tener previamente?

  • Profesional graduado en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
  • Mínimo 2 años de experiencia en roles de selección de cargos estratégicos, tácticos y operativos, administrativos y de gerencia media.
  • Inglés A2 (con bases por lo menos en el idioma).
  • Conocimientos en entrevistas efectivas, manejo de pruebas psicotécnicas y onboarding.
  • Habilidades en relaciones interpersonales, organización, manejo de prioridades y autogestión.

Para incentivarte y puedas cumplir con tu trabajo, nuestro cliente organizó un atractivo paquete salarial que cuenta con lo siguiente:

¿Qué recibirás por parte de ellos?

  • Salario súper competitivo + paquete de beneficios.
  • Programas de bienestar corporativo.
  • Capacitación continua y desarrollo profesional.
  • Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.

Envía tu CV y embárcate en este emocionante proceso que podría cambiarte la vida!

Un abrazo,

Scouty by T-mapp Team