Over de baan Projectmanager investeringsprojecten-(infrastructuur)md 5 jaar ervaring- deta vast mogelijk
De opdrachtomschrijving
detachering
De gemeente Eindhoven is op zoek naar een Senior Projectmanager Investeringsprojecten (infrastructuur)
(sr rol-minimaal 5 jaar ervaring)
De stad Eindhoven is volop in ontwikkeling. De ontwikkeling concentreert zich vooral in het gehele gebied in de binnenring (met name het centrum). Tijdens deze transitie moet de stad een aantrekkelijke plek blijven waar volop geleefd wordt.
Dat betekent dat we in de stad duizenden extra woningen en voorzieningen gaan toevoegen. Ontwikkelopgaven zijn bijvoorbeeld internationale Knoop XL (9.000 woningen & ondergronds busstation & spoor), Stadshart Woensel (3.000 woningen), HOV4 en projecten als het Stadhuisplein (800 woningen), VDMA (680 woningen & kantoren), de Brainport Innovatie Campus en aardgasvrije wijken.
Voor o.a. de planontwikkeling van de Brainportlijn zijn we op zoek naar een senior projectmanager infrastructuur. In het kort is de Brainportlijn een innovatief en duurzaam ov-systeem die en aantal belangrijke werkgelegenheidslocaties aan de westzijde van de Brainport met elkaar verbindt. Hoe dit nieuwe systeem er uit zal zien is nog onderdeel van de uitwerking. Denkrichtingen variëren van autonoom rijdende voertuigen, pods tot een lange tram op rubberbanden, die op daarvoor aangewezen rijstroken van, naar en tussen belangrijke economische toplocaties, campussen en knooppunten in de Brainport regio rijden. De Brainportlijn heeft belangrijke raakvlakken met andere strategische mobiliteitstrajecten, zoals de actualisatie van het MIRT onderzoek verbreding van de Randweg A2/N2. Naast de ontwikkeling van het voertuig moet voor de Brainportlijn het definitieve tracé nog nader moet worden bepaald en vervolgens binnen gestelde kaders de ontwerpfase gestart kan worden. Jouw opdracht is om te komen tot het tracé en de verdere planontwikkeling in de ontwerpfase. Daarnaast kun je ingezet worden op andere grootschalige infrastructurele projecten in Eindhoven.
Als senior projectmanager infrastructuur ben je verantwoordelijk voor het aansturen en coördineren van een omvangrijk project gericht op de herinrichting en aanpassing van de wegenstructuur.
Je managet je projecten integraal en beheerst de projecten op Geld, Organisatie, Tijd, Informatie, Communicatie, Kwaliteit en Risico (GOTICKR)
Je leidt je projecten integraal vanuit het proces in plaats vanuit de inhoud. Je zorgt ervoor dat je de hoofdlijnen begrijpt, om je project goed te kunnen managen.
Je geeft zelfstandig leiding aan projecten met een interne projectorganisatie (expertises) en externe partners en je bent budgetverantwoordelijk voor je opdracht;
Bij grote projectopgaven begeleid je junior en medior projectmanagers bij het uitvoeren van deelprojecten of themas binnen jouw opgaven en word je ontzorgt door een projectassistent.
Met wie doe je dat?
Je geeft leiding aan projectteams die bestaan uit inhoudelijke experts, externen, samenwerkingspartners. In je rol als Senior Projectmanager werk je samen met diverse stakeholders.
Hoe maak jij het waar?
Je hebt een afgeronde studie HBO of WO opleiding en meer dan 5 jaar aantoonbare ervaring van het integraal managen van ruimtelijk-fysieke projecten van initiatief- tot realisatiefase bij gemeenten vanaf 50.000-100.000 inwoners; Daarbij specifiek investeringsprojecten mobiliteit, infrastructuur of openbare ruimte.
Je bent een projectmanager met een sterke achtergrond in infrastructurele projecten, specifiek in grootschalige herinrichtingen van wegen en verkeerssystemen.
Je hebt kennis van bouwteams en integrale contracten.
Je werkt procesmatig en bent daarbij technisch voldoende onderlegd om de hoofdlijnen te begrijpen en mee te denken over de oplossingen.
Je bent een verbinder die goed kan omgaan met complexe, politiek bestuurlijke uitdagingen en verschillende belangen;
Je schakelt met gemak tussen het strategische, tactische en operationele niveau van de opgave, gebruikmakende van verschillende leiderschaps- en communicatiestijlen en laat steeds jouw projectmanagerskwaliteiten zien;
Je hebt aantoonbare ervaring en kennis van omgevings-, contract-, technisch en risicomanagement en projectbeheersing
We spreken je aan op jouw kwaliteiten op het terrein van leiderschap, verbinden, samenwerken en communiceren;
Je toont lef, flexibiliteit en innovatief handelen;
Ivm de Wet DBA is deze aanvraag niet geschikt voor de invulling door een zzp-er.
Diversiteit en inclusie vindt de gemeente Eindhoven heel belangrijk. Bij de gemeente Eindhoven is ruimte voor iedereen. Ze zijn blij met de verschillen tussen de medewerkers. Die hebben ze het liefst net zo groot zoals de stad en regio. Want juist doordat ze verschillend zijn, maken ze samen grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij de gemeente Eindhoven te werken? Lees dan de verhalen van de medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.
Uren
24-36 uur per week
De Eisen
- De kandidaat heeft kennis van bouwteams en integrale contracten.
- De kandidaat is procesmatig ingesteld en technisch voldoende onderlegd om hoofdlijnen te begrijpen en mee te denken over oplossingen.
- De kandidaat mag niet eerder in dienst zijn geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).
- De kandidaat heeft ervaring met omgevings-, contract-, technisch en risicomanagement en projectbeheersing.
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als senior projectmanager in infrastructuur.
- De kandidaat heeft een afgeronde HBO of WO opleiding.
- De kandidaat heeft meer dan 5 jaar aantoonbare ervaring in het integraal managen van ruimtelijk-fysieke projecten van initiatief- tot realisatiefase bij gemeenten met meer dan 50.000-100.000 inwoners.
- De kandidaat heeft specifieke ervaring met investeringsprojecten op het gebied van mobiliteit, infrastructuur of openbare ruimte.
- De kandidaat heeft een sterke achtergrond in infrastructurele projecten, specifiek in grootschalige herinrichtingen van wegen en verkeerssystemen.
De Wensen
- De kandidaat is een verbinder die goed kan omgaan met complexe, politiek bestuurlijke uitdagingen en verschillende belangen.
- De kandidaat kan schakelen tussen strategische, tactische en operationele niveaus.
- De kandidaat toont leiderschap, is verbindend, kan goed samenwerken en communiceren.
- De kandidaat toont lef, flexibiliteit en innovatief handelen.
- De kandidaat staat open voor een Deta vast constructie.