Over de baan ZZP Begeleider/coach controller sociaal domein
De opdrachtomschrijving
freelance
Organisatie
Het is goed werken voor de inwoners, organisaties en bedrijven in de zes dorpen die samen onze gemeente vormen. We weten dat we elkaar nodig hebben om de gemeente De Bilt leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender te maken. Om het voor de 42.000 mensen nog fijner te maken om hier te wonen, te werken en te recreëren. Mensenwerk dus. Onze ongeveer 250 medewerkers laten zich elke dag weer inspireren door de wensen en ontwikkelingen in Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek. Steeds vaker werken wij binnen een netwerk van inwoners en bedrijven, dat zelf zaken voor elkaar kan krijgen. Mensen, middelen en technieken slim aan elkaar knopen: dat is onze kracht. Door meer en betere samenwerking binnen de organisatie en met externe partners: dat is de werkelijke innovatie in onze manier van werken.
Meer informatie vindt u op de pagina Onze organisatie.
Opdracht
Recent heeft de gemeente De Bilt een controller voor het sociaal Domein aangenomen. Wij zijn opzoek naar een ervaren begeleider die deze controller de fijne kneepjes van het controllers vak voor het Sociaal domein bij een gemeente over kan brengen.
We zoeken een senior (business) controller Sociaal domein die met name de complexe dossiers zoals jeugd en WMO goed kan doorgronden. Iemand die met enthousiasme de vaste controller begeleidt in de rol van (Business) Controller Sociaal Domein in een politiek-bestuurlijke omgeving, bij vooral de complexe dossiers binnen het Sociaal Domein. Iemand de weet aan welke knoppen je moet draaien om het Sociaal domein in control te laten zijn.
Competenties
- Verbindend
- Politiek en bestuurlijk sensitief
- Communicatief
- Overtuigingskracht
- Samenwerkingsgericht
- Doortastend
- Humor
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Benodigd aantal professionals
1
CV-eisen
Maximaal 5 paginas, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma Di Wo Do (4 x 4 uur) indien niet mogelijk woensdag en donderdag 8 uur per dag
Is hybride werken mogelijk: nee
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
De Eisen
- Je bent op dinsdag 6 mei 2025 beschikbaar voor een gesprek
- Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van economie/financiën/accountancy;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als controller bij een gemeentelijke organisatie;
De Wensen
- Aantoonbare werkervaring met het begeleiden en inwerken van controllers/financieel adviseurs in een gemeentelijke organisatie;
- Een afgeronde opleiding op minimaal WO-master niveau in financiële richting
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als controller binnen het gemeentelijk sociaal domein;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in een (financiële) adviserende rol (voor wethouders of directie) bij een gemeente.