About the job Líder Jurídico
Líder Jurídico
Ubicación:
Agrícola Oriental, Iztacalco, Ciudad de México
Remuneración y Beneficios:
Sueldo neto mensual: $35,000 a $40,000 MXN Libres
Prestaciones de ley
Descripción General del Puesto:
El Líder Jurídico será responsable de dirigir, coordinar y supervisar todas las actividades legales y regulatorias del grupo a nivel nacional, garantizando el cumplimiento normativo en materia corporativa, contractual, regulatoria, de licencias y permisos.
Este rol combina la visión estratégica del área jurídica con la capacidad operativa para gestionar permisos y relaciones con autoridades, asegurando la legalidad, eficiencia y viabilidad de los proyectos de expansión y operación de las unidades de negocio.
Actuará como asesor clave de la Dirección General y de las áreas corporativas, liderando iniciativas preventivas que mitiguen riesgos, optimicen procesos legales y fortalezcan la posición institucional ante autoridades, clientes y aliados.
Responsabilidades Clave:
Asesoría Jurídica y Estrategia Corporativa
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Diseñar e implementar estrategias jurídicas alineadas a los objetivos del grupo.
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Brindar asesoría integral en temas contractuales, corporativos, notariales y regulatorios.
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Revisar, elaborar y negociar contratos, convenios, actas de asamblea y demás instrumentos legales.
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Coordinar la atención de litigios en materia civil, mercantil, laboral y administrativa, mediante despachos externos o internos.
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Desarrollar políticas internas que aseguren el cumplimiento normativo y la protección de los activos e intereses de la organización.
Licencias, Permisos y Cumplimiento Normativo
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Garantizar la obtención, renovación y seguimiento de licencias y permisos para la construcción y operación de unidades de negocio.
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Asegurar el cumplimiento de las normativas locales, estatales y federales.
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Negociar directamente con autoridades municipales, estatales y federales para obtener permisos o resolver requerimientos regulatorios.
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Evaluar normativas aplicables en el desarrollo de nuevos proyectos y coordinar su implementación.
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Mantener actualizada la documentación legal de cada unidad y verificar su correcta gestión y archivo.
Gestión y Coordinación
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Liderar y coordinar equipos legales internos y externos, asegurando la calidad, tiempos y alineación estratégica de sus resultados.
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Administrar el presupuesto del área jurídica, optimizando recursos y priorizando acciones de alto impacto.
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Colaborar transversalmente con las áreas de Operaciones, Expansión, Construcción y Dirección General.
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Representar a la empresa ante autoridades, organismos y despachos legales.
Perfil del Candidato:
Formación:
Licenciatura en Derecho (indispensable, con cédula profesional).
Experiencia:
Mínimo 5 años en posiciones jurídicas de liderazgo.
Experiencia comprobable en Derecho Corporativo, Contratos, Litigio, Regulación y gestión de licencias y permisos.
Conocimientos y Habilidades:
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Dominio de legislación civil, mercantil, administrativa y regulatoria.
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Negociación con autoridades y manejo de relaciones institucionales.
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Gestión presupuestal y planeación estratégica.
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Liderazgo y manejo de equipos.
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Pensamiento analítico, comunicación efectiva y criterio jurídico sólido.
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Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
Competencias Clave:
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Visión estratégica y preventiva
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Liderazgo y toma de decisiones
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Negociación y gestión de conflictos
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Ética profesional y confidencialidad
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Orientación a resultados y cumplimiento normativo