Acerca del puesto Diseñador(a) UX
Sobre la Empresa
Somos una empresa de tecnología especializada en el end to end de activos digitales, que acompaña su oferta de staffing y fabrica de software con servicios de consultoría y tecnología que permiten escalar grandes transformaciones empresariales.
Buscamos un(a) Diseñador(a) UX con más de 3- 5 años de experiencia, responsable de liderar procesos de diseño centrado en el usuario para la creación y mejora de productos, servicios y experiencias, alineando necesidades del usuario con objetivos estratégicos del negocio.
Responsabilidades:
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Liderar procesos de investigación, exploración, ideación, prototipado y evaluación de experiencias.
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Diseñar journeys, blueprints, mapas de experiencia, mapas de ecosistema y oportunidades de mejora.
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Facilitar sesiones de co-creación, ideación y definición estratégica con equipos multidisciplinarios.
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Traducir insights en propuestas de valor, estrategias de servicio, wireframes y prototipos.
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Planear y ejecutar pruebas de usabilidad e investigaciones con usuarios.
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Definir arquitectura de información y estructuras de navegación para productos digitales.
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Acompañar la construcción de propuestas integrales con otras áreas y aportar a la visión del producto.
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Comunicar hallazgos, avances y recomendaciones de forma clara a stakeholders.
Requisitos:
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Más de 3-5 años de experiencia en diseño UX, service design o experiencia de usuario.
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Experiencia en investigación de usuarios, entrevistas, focus groups, shadowing, pruebas de usabilidad y análisis de hallazgos.
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Dominio de herramientas y artefactos como User Journey, Experience Map, Blueprint, Storyboarding, Wireframes, Prototipos, Problem Statement, Ecosystem Map, Personas, JTBD, mapas de empatía y diagramas de flujo.
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Conocimiento en arquitectura de información, design systems, branding y documentación de interacción.
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Manejo de Figma, Mural, Miro, FigJam, y herramientas como Optimal Workshop, Maze, Hotjar o similares.
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Manejo de herramientas ofimáticas y colaboración como Word, Excel, PowerPoint, Teams, Outlook, Forms, Jira y Confluence.
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Conocimiento de principios de diseño responsivo y componentes de visualización de datos para dashboards.
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Capacidad para planificar etapas de diseño, estimar esfuerzos y coordinar diferentes áreas.
Competencias clave:
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Comunicación excepcional.
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Autonomía y flexibilidad.
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Orientación al cliente y a objetivos.
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Pensamiento analítico y resolución de problemas.
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Liderazgo, negociación y coordinación de grupos.
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Sentido de urgencia.
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Cultura ágil y enfoque colaborativo.
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Aporte estratégico a la visión del producto.