Technicien en Ressources Humaines

Vous aimez interagir avec vos collègues ? Faire partie d'une entreprise conviviale qui a à cœur le développement de ses employés est très important pour vous ?

Continuez à lire, nous avons l'emploi pour vous !

Description de l'emploi

Nous sommes à la recherche d'un technicien en ressources humaines qui est dynamique et qui fait preuve d'une grande minutie.

Plus spécifiquement, vous devrez entre autres :

• Participer au cycle complet de recrutement ;
• Participer à l'accueil et l'intégration des nouveaux employés ;
• Participer à la rédaction des nouvelles politiques ou procédures et de leur mise à jour ;
• Assurer la gestion des avantages sociaux (assurance collective, REER );
• Coordonner la gestion des vêtements corporatifs et assurer la bonne gestion des stocks;
• Participer à l'organisation des activités sociales de l'entreprise.

Exigences et expériences 

• Détenir un AEC ou un DEC en gestion des ressources humaines ou toutes autres formations / expériences
  pertinentes;
• 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire ;
• Savoir faire preuve d'autonomie et de débrouillardise;

Avantages

• Salaire concurrentiel ;
• Gamme d'assurances collectives ;
• Plan de retraite ;
• Flexibilité d'horaires ; ...

Si vous êtes intéressé, veuillez me faire parvenir votre candidature via notre site internet à http://inacre.ca/emplois/ ou par courriel à melanie.theberge@inacre.ca. Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leurs services. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel. Pour plus d'information, n'hésitez pas à contacter Mélanie Théberge par téléphone à (418) 914-8383 p.1222.