Responsable del Sistema integrado de Gestión

Nos encontramos en la búsqueda de un/a profesional responsable del Sistema integrado de gestión para una empresa del sector industrial con operación productiva consolidada y enfoque en calidad, eficiencia y mejora continua.

Ofrecemos:

• Contrato: Indefinido
• Salario: $7.000.000
• Ubicación: Medellín
• Servicio de alimentación
• Horario: lunes a viernes
• beneficios extra legales (30 dias de salario como aguinaldo en diciembre y 30 dias como prima de vacaciones)
• Modalidad: Presencial

Requisitos:

• Experiencia liderando procesos de SST en industrias con procesos productivos en sectores metalmecánicos, manufactura o industriales
• Manejo de brigadas de emergencia, Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (Copass), comité de convivencia y auditorías.

Responsabilidades Principales:

• Liderar y asegurar la implementación integral del SG-SST en todas las áreas productivas, identificando y controlando riesgos laborales, garantizando el cumplimiento legal y gestionando la investigación de accidentes y enfermedades laborales con planes de acción preventivos y correctivos.
• Supervisar y controlar las condiciones de seguridad en procesos de alto riesgo, incluyendo maquinaria, así como el cumplimiento normativo de contratistas, proveedores y visitantes, y la gestión de restricciones médicas, reubicaciones y seguimientos de casos de salud laboral y común.
• Coordinar y liderar el equipo de SST, incluyendo auxiliar y brigada de emergencia, promoviendo la formación continua, la participación activa del personal y el cumplimiento de las normas de SST en entornos operativos y con personal veterano.
• Gestionar la relación con entes externos, como ARL, corredores de seguros, caja de compensación y contratistas, negociando reinversiones y acciones preventivas que fortalezcan las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
• Asegurar el cumplimiento normativo, auditorías y gestión administrativa de SST, incluyendo auditorías internas bajo normas ISO (9001, 14001, 45001), manejo del presupuesto, elaboración de reportes, articulación con Calidad, RRHH, Operaciones y Mantenimiento, y atención a requerimientos del Ministerio de Trabajo.