Gerente de Transformación

Sobre nosotros

Somos una consultora de Executive Search con presencia en LATAM. Nos reconocen por nuestro equipo senior, la calidad de nuestros servicios y la especialización por áreas. Somos un equipo jóven, vibrante, enérgico y apasionado por lo que hacemos ayudamos a las empresas a encontrar a las personas que necesitan para alcanzar su máximo potencial. Trabajamos en equipo, de manera colaborativa con una mentalidad abierta al aprendizaje y mejora continua.

Nuestro objetivo es tener un impacto positivo en la vida de clientes, candidatos, proveedores y nuestro equipo. Si te sentís identificado con nuestros valores, te invitamos a formar parte.

Descripción del puesto

Nuestro Cliente:

Importante compañía multinacional de Seguros se encuentra en la búsqueda de un Gerente de Transformación.

El objetivo del rol será liderar la ejecución de proyectos estratégicos y de transformación operativa en México, asegurando la mejora continua de los procesos, la correcta asignación de recursos y el cumplimiento de los objetivos organizacionales.

Responsabilidades:

• Gestión estratégica: Desarrollar y ejecutar estrategias de transformación alineadas con los objetivos de la compañía.
  
• Liderazgo de proyectos: Coordinar y supervisar proyectos de mejora operativa desde su planteamiento hasta su implementación exitosa.
  
• Optimización de procesos: Identificar oportunidades de mejora en los procesos actuales e implementar iniciativas innovadoras.
  
• Relaciones interdepartamentales: Colaborar con distintos departamentos para garantizar la integración efectiva de las iniciativas.
  
• Supervisión de recursos: Asegurar la adecuada asignación y gestión de recursos para la ejecución de proyectos.
  
• Reportes y análisis: Presentar informes periódicos sobre el estado de los proyectos y el impacto de las optimizaciones implementadas.
  
• Gestión del cambio: Proponer y liderar estrategias de cambio organizacional que impulsen la mejora continua.

Requisitos: 

• Graduado Administración, Economía, Ing Industrial o carreras afines. Un MBA será valorado.
  
• Mínimo 6 años en roles de gestión de proyectos o posiciones gerenciales.
  
• Herramientas tecnológicas: Manejo avanzado de Excel, intermedio de Microsoft SQL Server y herramientas de administración de proyectos (excluyente).
  
• Inglés intermedio.