Gerente de Tecnologia

Empresa do setor de agronegócios.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

• Gerenciar e otimizar a infraestrutura e as operações de TI existentes, garantindo a estabilidade e a eficiência dos sistemas.
• Construir e desenvolver a área de Cibersegurança desde a fundação, estabelecendo práticas, políticas e processos.
• Liderar o time de Infraestrutura, composto por aproximadamente 8 pessoas, e ser o ponto focal para as demandas da área.
• Montar e liderar um novo time de Cibersegurança, com o objetivo de escalar a capacidade da área.
• Atuar como principal responsável pela evolução da agenda de Segurança da Informação da companhia, reportando avanços, riscos e prioridades para a alta liderança.
• Garantir que a pauta de cibersegurança avance e se alinhe aos objetivos estratégicos da companhia.
• Ter uma atuação prática e participativa, mergulhando na execução e entendendo as necessidades do campo.

PERFIL TÉCNICO:

• Graduação em Engenharia da Computação, Tecnologia da Informação ou áreas relacionadas. Pós-graduação ou MBA é um diferencial.
• Experiência consolidada em Infraestrutura e Operações de TI, com conhecimento em ambientes complexos e de alta demanda.
• Forte conhecimento e vivência em Cibersegurança, com capacidade comprovada para desenvolver e implementar estratégias de segurança do zero.
• Experiência com gestão de vulnerabilidades, gestão de riscos e governança de segurança.
• Experiência na estruturação ou evolução de áreas, processos e capacidades de Segurança da Informação.
• Experiência em ambientes de alta performance e estruturas enxutas, com forte capacidade de priorização e otimização de recursos.
• Experiência em gestão e liderança de equipes, com foco no desenvolvimento e engajamento dos colaboradores.
• Capacidade de visão estratégica e comunicação eficaz, para apresentar temas técnicos complexos à alta diretoria.
• Excelentes habilidades de liderança e gerenciamento de equipes.
• Habilidade de comunicação eficaz e capacidade de trabalhar com stakeholders em diferentes níveis da organização.
• Habilidade de resolução de problemas e pensamento analítico.
• Experiência em trabalhar no setor de agronegócio é um diferencial.
• Inglês avançado será um diferencial.

Modelo de atuação: 100% presencial.

Local de atuação: Mato Grosso | MT