Offene Stellen SAP Sub-Project Lead (80-100%)

Über die Stelle SAP Sub-Project Lead (80-100%)

Branche: Gesundheitswesen
Mitarbeiter: ca. 2000
Referenznummer: 7X4V858X

Kurz und prägnant: Co-Gesamtprojektleitung SAP S/4HANA Transformation, Gesamtverantwortung für die fachliche Migration, Stakeholder- und Change-Management, in Chur/Home-Office.

Dein Aufgabengebiet:

  • Co-Verantwortung für die Gesamtprojektleitung der SAP-Transformation auf S/4HANA aus Business-Perspektive
  • Gesamtverantwortung für die fachliche Migration sowie die Neugestaltung zentraler Prozesse in MM, MM-A, IS-H, HCM, FI und CO
  • Strukturierte Erhebung, Bewertung und Priorisierung fachlicher Anforderungen unterschiedlicher Stakeholder
  • Sicherstellung der fachlichen Zielerreichung hinsichtlich Prozessqualität, Nutzenrealisierung und nachhaltiger Akzeptanz in den Fachbereichen
  • Enge Abstimmung mit der IT-/ICT-Projektleitung in Bezug auf Zeitplanung, Budgetsteuerung, Risikomanagement und bereichsübergreifende Themen
  • Steuerung und Koordination von Key Usern und Process Ownern innerhalb der Fachbereiche
  • Aktive Begleitung von Blueprint-Phasen, Fit-to-Standard-Workshops, Testzyklen, Cutover-Planung und Go-Live
  • Verantwortung für ein wirkungsvolles Change- und Kommunikationsmanagement gegenüber Fachbereichen und Management
  • Mitwirkung bei Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Beratungspartner

Dein Profil:

  • Fundierte Erfahrung in der (Co-)Leitung komplexer Transformations- oder ERP-Grossprojekte, vorzugsweise im SAP-Umfeld und im Gesundheitswesen
  • Tiefgehende Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Prozesse in mehreren der genannten SAP-Module
  • Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie umfassende Erfahrung in der Business-Analyse im Akutspital-Umfeld
  • Souveräne Kommunikations- und Moderationsfähigkeit auf unterschiedlichen Management-Ebenen
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit Durchsetzungsstärke
  • Hohe Kompetenz im Stakeholder- und Change-Management mit Fokus auf nachhaltige Implementierung und Akzeptanz
    

Gehaltsrahmen & Kontakt

Das Gehalt wird vertraulich kommuniziert.

Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit unter +41 55 229 58 58 oder recruiting@ffiadvisory.ch zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!