Trưởng phòng Tái thẩm định KH FDI & FI (Hà Nội)
Job Description:
Chức danh công việc: Trưởng phòng Tái thẩm định KH FDI & FI
Cấp trên Trực tiếp: Giám đốc Khối tín dụng
Quản lý/ Giám sát:
- Trực tiếp: 6-15
MỤC ĐÍCH CỦA CHỨC DANH
- Thực hiện nghiệp vụ tái thẩm định đối với các khoản cấp tín dụng của khách hàng FDI, khách hàng FI và các phân khúc khác theo quy định trong từng thời kỳ bao gồm việc đề xuất ý kiến tư vấn cho Hội đồng tín dụng các cấp trong việc quyết định phê duyệt các khoản cấp tín dụng thuộc phân khúc được giao, các ý kiến nhằm cải tiến hoạt động tái thẩm định tín dụng và xây dựng và triển khai thực hiện các quy định, quy trình tái thẩm định liên quan đến phân khúc khách hàng FDI&FI bảo đảm an toàn cho hoạt động tín dụng tại Bank.
CÁC HOẠT ĐỘNG CHÍNH
ĐỊNH HƯỚNG VÀ LẬP KẾ HOẠCH
- Thiết lập kế hoạch của phòng FDI&FI; Kế hoạch KPI, mục tiêu hoạt động của Phòng
- Phối hợp với các đơn vị liên quan/chủ trì thiết lập Cơ chế chính sách, quy trình quy chế liên quan đến hoạt động tái thẩm định khách hàng FDI&FI
- Thiết lập kế hoạch ngân sách hoạt động của phòng
TRIỂN KHAI CHUYÊN MÔN
- Tiếp nhận hồ sơ trên phần mềm sau đó phân công cho các chuyên viên TTĐ (Trong trường hợp không có KS/CGTTĐ)
- Thẩm định thực tế khách hàng:
- Trao đổi trực tiếp khách hàng/thực địa nhà xưởng/kho bãi...theo giá trị hồ sơ và mức độ phức tạp của hồ sơ theo quy định của GĐ Khối và của VPB ở từng thời kỳ khác nhau
- Đánh giá sơ bộ về tình hình hoạt động kinh doanh, nhà máy của khách hàng.
- Khai thác thêm một số thông tin liên quan trong quá trình thẩm định.
- Đưa ra quan điểm đánh giá tình hình thẩm định thực tế có phù hợp với hồ sơ cung cấp hay không.
- Phát hiện và đánh giá về mức độ rủi ro trong quá trình thẩm định.
3. Thẩm định trên hồ sơ ĐVKD cung cấp:
- Đánh giá tính logic của các số liệu tài chính để đưa ra nhận định về tính tin cậy BCTC của khách hàng cung cấp theo tiêu chuẩn của VPBĐưa ra nhận định về xu hướng biến động trong tương lai.
- Tham chiếu các điều kiện HĐTD đã từng phê duyệt cho những khách hàng tương tự.
- Tham chiếu các văn bản quy định có liên quan của Pháp luật và VPBank để đưa ra đề xuất phù hợp.
- Tương tác, phối hợp tốt và khai thác thông tin từ đơn vị kinh doanh và nhận định đánh giá các vấn đề rủi ro, đưa ra các đề xuất phù hợp.
- Phối hợp cùng CBNV trong phòng và ĐVKD hoàn thiện các thông tin cần đơn vị kinh doanh cung cấp hoặc bổ sung các tài liệu liên quan đến hồ sơ thẩm định.
- Chủ động trao đổi với các CBNV/phòng ban/khối liên quan để tìm hiểu thêm thông tin, hướng dẫn bổ sung tài liệu cần thiết một cách hợp lý và rõ ràng.
- Phân tích và tổng hợp các dữ liệu để đưa ra ý kiến phản ánh quan điểm rủi ro đồng thời đáp ứng định hướng kinh doanh của ngân hàng. Từ đó thường xuyên đưa ra nhận định và đề xuất hợp lý nhằm tư vấn cho các cấp phê duyệt.
4. Kiểm soát Báo cáo tái thẩm định:
- Kiểm soát lại các điều kiện đề xuất phù hợp với tình hình hoạt động kinh doanh của khách hàng và khẩu vị rủi ro của ngân hàng và/ hoặc hoàn chỉnh báo cáo tái thẩm định.
- Kiểm soát khâu kiểm soát cuối cùng.
- Bổ sung điều kiện nhằm kiểm soát rủi ro đối với mỗi báo cáo TTĐ trước khi trình HĐTD/CGPDTD
5. Phản hồi cho đơn vị kinh doanh về các quan điểm của tái thẩm định trong báo cáo tái thẩm định:
- Tổng hợp các ý kiến đánh giá giữa đơn vị kinh doanh và tái thẩm định, đưa ra quan điểm rõ ràng, thực hiện ký kiểm soát và trình ký cấp phê duyệt.
- Đưa ra ý kiến cuối cùng.
- Đưa ra ý kiến cuối cùng trong trường hợp ĐVKD và KS/CGTTĐ không thống nhất được ý kiến.
6. Bảo vệ ý kiến trước Hội đồng tín dụng/CGPD:
- Bổ sung thêm những luận điểm, chứng cứ để bảo vệ quan điểm phù hợp
Một số lưu ý về job:
+ 10 năm kinh nghiệm Tái thẩm định mảng KHDN lớn hoặc Upper SME, FDI, FI
+ Tiếng Anh giao tiếp, đọc viết trong công việc
+ Độ tuổi : 8X
+ Có kinh nghiệm quản lý team từ 10 người trở lên