Téléconseiller Francophone

Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller Client sur Porto !

Nous recherchons des candidats dynamiques pour rejoindre notre équipe et travailler dans le centre de Porto, en français, dans des installations modernes et confortables.

Description du Poste :

En tant que Conseiller Client, vous aurez l'opportunité d'assister nos clients à travers différents canaux pour répondre à leurs questions sur l'abonnement, la facturation, le dépannage technique et autres sujets. Vous fournirez également un support pour les comptes et les applications, en particulier en ce qui concerne la fonctionnalité logicielle.

Vos missions :

• Recevoir les appels entrants

• Accueillir et conseiller les clients

• Proposer des solutions personnalisées à chaque appel

• Offrir un service client de qualité et veiller à la satisfaction de vos interlocuteurs

Exigences :

• Maîtrisez la langue française (natif / bilingue)

• Avez de l'aisance avec les outils informatiques

• Avez une excellente capacité de communication et d’argumentation

• Êtes proactif, dynamique, assidu et avez le sens des responsabilités

• Êtes déjà en possession d’un permis de travail ou passeport Européen

Aucune expérience dans la relation client n’est nécessaire. Une formation spécialisée et rémunérée dès le premier jour est fournie à tous les nouveaux collaborateurs qui sont également accompagnés jusqu’à leur autonomie afin de garantir la qualité du service client.

Avantages :

Afin d’attirer les meilleurs talents francophones, nous offrons les conditions suivantes :

Salaire dépassant les 1400 brut mensuel (base 12 mois) qui inclut :

• Un salaire de base à 930 brut sur 14 mois

• Bonus garanti les 3 premiers mois de 100 brut ou plus suivant les objectifs atteints

• Un panier repas de 9/jour (net, en carte repas)

• Un remboursement jusqu'à 40 pour les transports en commun (sous présentation de l’abonnement mensuel)

Et d’autres avantages :

• Durée de contrat : CDI dont 3 mois de période d'essai

• Un bonus mensuel déplafonné - selon l'atteinte des objectifs de votre équipe (à vous de jouer !)

• Assurance maladie et prévoyance gratuites après 3 mois de contrat

• Un smartphone offert après 1 an d’ancienneté et renouvelé après 3 ans

• Possibilité d’avoir jusqu’à 4 jours de congé extra en plus des 22 jours (donc 26 jours selon les conditions en vigueur)

• De nombreuses animations et une ambiance décontractée

• Possibilité annuelle d’évolution salariale suivant des critères clairs et objectifs

Comment Postuler :

Envoyez-nous votre CV dès maintenant ou contactez-moi à claire.sochaczek@cbtalents.com !

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