Coordinador de Registro Nacional de Turismo

 Descripción del puesto:

Objetivo: 

Planificar, coordinar y ejecutar las acciones técnicas y administrativas orientadas a lograr los objetivos de brindar un servicio de registro para todas las empresas turísticas a nivel nacional eficiente y expedito, de acuerdo con los requisitos establecidos en la ley del IHT, asimismo el registrar todas las empresas turísticas en base a la ley.

Descripción de Funciones y Responsabilidades

  • Tendrá contractualmente la responsabilidad de planificar, elaborar y ejecutar los procesos administrativos de las acciones incluidas en las responsabilidades específicas.
  • Recepción y Revisión de documentos presentados por las empresas turísticas para la elaboración de expedientes de inscripción y renovación de estas, directa en el caso de Tegucigalpa y a través de las diferentes cámaras regionales.
  • Remisión de expedientes al departamento legal del IHT, para su aprobación.
  • Recepción de documentos del IHT y nueva remisión de estos para firma.
  • Digitalización de expedientes de las empresas turísticas e ingreso de formularios a la base de datos.
  • Depuración de inventarios de empresas turísticas a nivel nacional.
  • Atención a consultas diarias sobre procesos registrales, legales, administrativos gubernamentales y leyes que impactan al sector turístico por parte de público en general y cámaras regionales.
  • Envío de información sobre la oferta turística nacional, datos de inversión y estadística a departamentos del IHT, entidades privadas, gubernamentales, consultores, estudiantes, entre otros, que lo soliciten previa autorización de Dirección Ejecutiva.
  • Gestionar alianzas con alcaldías, municipalidades, SAR, entre otras entidades gubernamentales para el cumplimiento del RNT.
  • Realizar las inspecciones de ley a establecimientos turísticos con apoyo de la policía de turismo, previo registro.
  • Informar sobre los asuntos de carácter legal sobre las empresas inscritas ante el RNT que sean sometidos a su conocimiento o instruir las investigaciones especiales internas, previa solicitud de la Dirección Ejecutiva o de la Junta Directiva.
  • Capacitación in situ de directores y practicantes sobre procesos registrales y la lucha contra la Explotación sexual de niñas, niños y adolescentes.
  • Gestionar la inscripción al Código de Conducta por parte de las empresas.
  • Elaboración de informe de labores mensuales, trimestrales y anuales con los respectivos resultados de las gestiones realizadas y sobre disposiciones legales sean de interés de la organización.
  • Asesorar directamente a la Dirección Ejecutiva en las funciones propias de la organización o en aquellas materias que conlleven contenidos o alcances jurídicos.
  • Integrar los distintos comités de la Institución que señale la Dirección Ejecutiva, con las atribuciones y facultades que esta determine.
  • Informar sobre los asuntos de carácter legal que sean sometidos a su conocimiento.
  • Otros deberes asignados por Dirección Ejecutiva y Junta Directiva.

EDUCACION:

Licenciatura en Administración de empresas, Licenciatura en Turismo, Ingeniero Industrial u otros estudios superiores afines al objeto de esta contratación.

CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS:

  • Conocimiento de Leyes relacionadas con el turismo, registros y la SAR.
  • Conocimiento general del sector turístico nacional en Honduras.
  • Manejo de programas de computación, redes sociales, programas de base de datos (Access, SPSS, SQL, Excel, Word, power point, Publisher etc.)
  • Dominio del idioma inglés.

EXPERIENCIA:

De uno (01) a tres (3) años.

COMPETENCIAS REQUERIDAS:

  • Habilidades para desarrollar una variedad de tareas especializadas de forma simultánea, enfocadas a la Gestión por Resultados, bajo nivel de supervisión de forma ordenado y analítica.
  • Capacidad de negociación y gestión de conflictos.
  • Capacidad de trabajo basada en metas e indicadores.
  • Facilidad demostrada para disertaciones públicas, impartir seminarios y talleres.
  • Facilidad para mostrar liderazgo para establecer relaciones interinstitucionales.
  • Capacidad para trabajar en equipo y pro actividad.
  • Habilidad Verbal, Facilidad de Comunicación en distintos estratos (empresarios, comunidad, estado).
  • Iniciativa, buen juicio y capacidad demostrada para trabajar en armonía con los miembros del personal de distintos orígenes nacionales y culturales.
  • Excelente redacción y análisis de documentos.
  • Disponibilidad para viajar al interior del país.

Sede: Oficinas de la Cámara Nacional de Turismo de Honduras-CANATURH

Requisitos: 

Los interesados deberán enviar los siguientes documentos a más tardar el lunes 26 de agosto, 2024:

  • Curriculum Vitae actualizado (indicar su disponibilidad de viajar al interior del país).
  • Fotocopia de tarjeta de identidad o pasaporte.
  • Fotocopia de título universitario y otros de post grado en caso de poseer.

Ubicación: 

Oficinas de la Cámara Nacional de Turismo de Honduras-CANATURH

LA UNIDAD EJECUTORA DE PROYECTO PARA LA REGIÓN VALLE DE SULA (EN LAS ZONAS DE LAGO DE YOJOA, SAN PEDRO SULA, OMOA, CORTES)


  Conocimientos necesarios:

SPSS SQL