Requisitos del Puesto: 

• Recién egresado Lic. en psicología, Lic. en recursos humanos

Funciones: 

• Asistir en el desarrollo de los procesos de Reclutamiento y Selección de personal, Evaluación del Desempeño, Capacitación, Inducción y demás procesos inherentes a la Gerencia de Recursos Humanos, 
• Recepción de solicitudes de vacaciones y permisos, Actualizar bases de datos y expedientes,
• Elaborar, archivar y custodiar de expedientes de personal, Ingresos y egresos de personal a seguro privado,
• Crear código de personal de nuevo ingreso para el sistema de marcado,
• Elaborar fichas de ingreso, Verificar referencias laborales y personales de candaditos pre- seleccionados, 
• Realizar roles de trabajo Asesores visuales de ventas sucursales,
• Elaborar constancias de trabajo, Elaborar contratos de trabajo,
• Realizar Inducción y presentación de personal de nuevo ingreso,
• Recepción de currículos, Programación de citas para entrevista de candidatos, 
• Realizar procesos disciplinarios, Inscripción y baja del seguro privado,
• Verificación de referencias laborales, 
• Todas aquellas funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato.

Ubicación:

• San Pedro Sula