Địa chỉ làm việc: Khu công nghiệp Thái Hà - Giai đoạn 1, xã Bắc Lý, tỉnh Ninh Bình (Hà Nam cũ)


I/ Mô tả công việc:

• Kết hợp với Phòng Kinh doanh xây dựng kế hoạch nhân sự của công ty và đảm bảo hiện thực hóa chiến lược kinh doanh của công ty.
• Chịu trách nhiệm tổ chức soạn thảo, sửa đổi, cải tiến hệ thống quản lý nhân sự và các phương pháp quản lý, tối ưu hóa quy trình công tác nhân sự.
• Chịu trách nhiệm quản lý hoạt động hằng ngày của bộ phận, đồng thời lãnh đạo và triển khai công tác tuyển dụng, đào tạo, quan hệ lao động, tiền lương, thưởng, đánh giá hiệu suất và các nghiệp vụ nhân sự khác.
• Quản lý, điều hành hoạt động của Phòng Hành chính – Nhân sự; giám sát công tác chấm công, tính lương, bảo hiểm và thực hiện các chính sách phúc lợi cho người lao động.
• Giám sát công tác an toàn lao động, môi trường và phòng cháy chữa cháy (PCCC).
• Tư vấn, xây dựng các chính sách nhân sự nhằm tạo dựng môi trường làm việc gắn kết, ổn định và phát triển bền vững.
• Tư vấn Ban Giám đốc xây dựng và quản lý các quy chế của Công ty; quản lý việc xây dựng cơ sở hạ tầng và trang thiết bị của Công ty.
• Định kỳ thực hiện báo cáo theo quy định cho các cơ quan, sở, ban, ngành.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo Công ty.

II/ Yêu cầu:

• Ưu tiên tốt nghiệp ngành: Kế toán, Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật
• Có từ 5 năm làm việc tại vị trí tương đương.
• Thành thạo Tiếng Trung ( nghe, nói, đọc, viết)
  
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp FDI
• Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt kỹ năng Excel, Word tốt
• Am hiểu luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
  
• Có kỹ năng giao tiếp, xử lý và phân tích số liệu, đàm phán & xây dựng mối quan hệ tốt.
• Tỉ mỉ, cẩn thận, trung thực, kiên nhẫn và trí nhớ tốt.
• Khả năng làm việc trong môi trường năng động, cường độ áp lực công việc cao.

III/ Quyền lợi:

• Lương lên đến 40 triệu.
• Thưởng tháng tháng lương 13, thưởng Tết, thưởng thâm niên.
• Được đào tạo, nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp
• Môi trường làm việc thân thiện, an toàn, đảm bảo sức khoẻ và ổn định, được trao quyền để triển khai các đề xuất mới và phát triển kĩ năng chuyên môn.
• BHXH, BHYT và các phúc lợi đầy đủ theo pháp luật hiện hành
• Tham gia các chương trình: team building, sinh nhật thành viên, dã ngoại, sinh nhật công ty, từ thiện của công ty.
• Được định hướng nghề nghiệp, phát triển bản thân bởi đội ngũ lãnh đạo trẻ.

LIÊN HỆ

Ms. Bảo Huyền: 0936 70 9898 (Call/ Zalo)

Chúng tôi đánh giá cao tất cả các đơn ứng tuyển; Tuy nhiên, chỉ những ứng viên được chọn mới được liên hệ. Xin cảm ơn!