Sales Country Manager Italia

L'azienda

Il nostro cliente è un'azienda SaaS innovativa, nota per aver rivoluzionato il settore della logistica e dell'e-commerce. La sua piattaforma all'avanguardia semplifica e ottimizza i processi di spedizione, aiutando le aziende a migliorare efficienza e competitività. Crescita globale, ambizione e innovazione sono le parole chiave di questa realtà, che punta a trasformare il modo in cui i prodotti si muovono.

Il ruolo

Stiamo cercando un Sales Country Manager Italia che voglia essere protagonista della crescita e dell'espansione del mercato italiano. Se hai ambizione, energia e forte esperienza commerciale, questa è la tua occasione per fare la differenza in un contesto scale-up in piena espansione. Sarai il motore della crescita in Italia, con l'obiettivo di sviluppare il business su PMI e Corporate, guidando un team di sales esperti e creando strategie vincenti per conquistare il mercato. 

Le tue responsabilità

• Guidare l'espansione - Definire e implementare una strategia di vendita efficace per ampliare la customer base.
• Ispirare e motivare il team - Coordinare, supportare e far crescere un team di 6 sales, creando una cultura orientata al successo.
• Sviluppare relazioni strategiche - Gestire i Key Account e costruire legami solidi con clienti esistenti.
• Analizzare il mercato - Monitorare trend e competitor per individuare nuove opportunità di crescita e innovazione.
• Essere un leader operativo - Affiancare il team sul campo, negoziare e chiudere contratti.
• Collaborare con il team globale - Lavorare con marketing, prodotto e altre funzioni per allineare le strategie locali con la visione internazionale.
• Monitorare i risultati - Tenere sotto controllo i KPI e riportare i progressi alla leadership.

Chi cerchiamo

• Un esperto di vendite con esperienza consolidata in ruoli commerciali, preferibilmente nei settori SaaS o e-commerce.
• Un imprenditore con il mindset giusto per una scale-up: flessibile, strategico e orientato alle soluzioni.
• Un leader ispiratore con esperienza nella guida di team e la capacità di motivare e guidare.
• Un comunicatore fluente in italiano e inglese, per gestire al meglio relazioni interne ed esterne.

Sede di lavoro: Centro Italia, con 2 giorni a settimana di presenza in ufficio.