Teamleider Handhaving & Uitvoering

Voor Gemeente Borne zoeken wij een Teamleider Handhaving & Uitvoering.
Als interim Teamleider Handhaving & Uitvoering binnen de afdeling Samen Bouwen ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een veelzijdig team met expertise op het gebied van Toezicht, Handhaving, Directievoering, Groen, Verkeer, verschillende GEO-functies en de ondersteuningsfuncties van de afdeling.

Je speelt een actieve rol in de verdere inrichting en ontwikkeling van de organisatie. In deze functie combineer je hiërarchische en eventueel inhoudelijke sturing met een coachende leiderschapsstijl. Je staat klaar voor je mensen, helpt hen het beste uit zichzelf te halen en creëert een veilige werkomgeving waarin eigenaarschap centraal staat.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het hiërarchisch en eventueel inhoudelijk aansturen van het team Handhaving & Uitvoering;
• Het creëren en behouden van een veilige werkomgeving en het stimuleren van talentontwikkeling;
• Het dragen van operationele verantwoordelijkheid voor de uitvoering van bedrijfsprocessen binnen het team;
• Het bewaken van inzet van mensen en middelen binnen de gestelde budgettaire kaders;
• Het structureel aansturen van projecten in de openbare ruimte en zorgdragen voor realisatie;
• Het implementeren van beleid en uitvoeren van wettelijke taken op het gebied van VTH;
• Het uitdragen, borgen en handhaven van genomen besluiten en vastgesteld beleid.

Je werkt nauw samen met de afdelingsmanager Samen Bouwen, collega-teamleiders en ondersteunende disciplines zoals HR en financiën.

Competenties

• Voor deze rol zijn de volgende competenties essentieel:
• Politieke sensitiviteit
• Organisatiesensitiviteit
• Communicatieve vaardigheid
• Proactiviteit
• Zichtbaarheid en toegankelijkheid
• Eigenaarschap stimuleren
• Samenwerkingsgerichtheid
• Gestructureerd werken
• Leergierige en open houding

Organisatie
De kracht van Borne is kleinschaligheid. Mensen kennen elkaar en voelen onderlinge betrokkenheid. In Borne zijn de uitdagingen groot en de kansen eveneens. Jezelf kunnen en mogen zijn is belangrijk: er wordt gewaardeerd, geaccepteerd en gerespecteerd om wie je bent. De organisatie is een verbindende en regisserende partner, sterk in het werk door samenwerking binnen de eigen gelederen en met de Bornse gemeenschap.

De komende jaren wordt verder gebouwd aan een organisatie waar het prettig werken is, waar je als medewerker gezien wordt en ertoe doet, en waar je het gevoel hebt dat je bijdraagt aan een beter Borne. Wil jij meebouwen aan deze weg vooruit?

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• Je hebt aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied VTH
• Je beschikt over minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring binnen de RO of Handhaving in de afgelopen 10 jaar
• Je hebt aantoonbare werkervaring binnen een gemeente

Functie-wensen

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van bestuurskunde of VTH
• Je hebt aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen team VTH
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als leidinggevende binnen de RO of Handhaving
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
• Je hebt aantoonbare werkervaring op het gebied van organisatieontwikkeling