Adjoint(e) comptable Kamco Construction

Lieu : La Pocatière
Type d'emploi : Permanent, temps plein
Entrée en poste : À discuter
Supérieur immédiat : Directeur financier

Une entreprise en transformation, un rôle clé à jouer

Kamco Construction est une entreprise bien implantée dans le secteur de la construction, reconnue pour la rigueur de sa gestion de projets et sa volonté constante d'innover. En pleine croissance, Kamco modernise actuellement ses processus comptables à l'aide de nouveaux outils numériques et d'intelligence artificielle.

Dans ce contexte stimulant, nous sommes à la recherche d'un(e) adjoint(e) comptable méthodique et organisé(e), qui souhaite contribuer à la performance d'une entreprise structurée et dynamique.

Tes responsabilités

Sous la supervision du directeur financier, tu participeras activement à la gestion quotidienne des opérations comptables et administratives. Tes tâches incluront notamment :

• Effectuer l'entrée des données comptables et assurer leur exactitude

• Préparer la paie des employés selon les délais établis

• Réaliser les conciliations bancaires et analyser les écarts

• Gérer les comptes fournisseurs et assurer un suivi rigoureux des paiements

• Vérifier les factures et les associer aux bons de travail

• Assurer les suivis liés aux états de compte fournisseurs

• Collaborer à la gestion documentaire et à l'archivage

• Participer à l'implantation de nouveaux outils et à l'automatisation de certaines tâches

Ton profil

• Diplôme en comptabilité (technique ou formation équivalente)

• Expérience en comptabilité requise (un atout si acquise dans le domaine de la construction)

• Aisance avec les outils technologiques et logiciels comptables

• Grande rigueur, autonomie et souci du détail

• Discrétion et professionnalisme dans le traitement des informations confidentielles

Pourquoi joindre Kamco

• Entreprise en pleine croissance et axée sur l'innovation

• Horaire flexible et environnement respectueux de l'équilibre travail-vie personnelle

• Assurances collectives et programme de REER

• Culture d'entreprise collaborative et axée sur l'amélioration continue

• Implication directe dans l'évolution des processus internes

Envie de faire une réelle différence dans une PME qui valorise l'expertise et l'humain?
On a hâte de te rencontrer.

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