Job Openings HR Manager /People Partner

About the job HR Manager /People Partner

Хочеш бути не просто HR, а справжнім партнером команди на всіх етапах її розвитку від першого Привіт! до останнього До зустрічі!? Тоді ця роль саме для тебе!

Для нашого клієнта динамічної компанії в сфері affiliate marketing шукаємо досвідченого та проактивного HR Manager. 

Ідеальний кандидат має аналітичне мислення, навички people management та щире бажання створювати середовище, в якому команда розвивається і зростає.

Очікування від кандидата:

  • Досвід роботи на HR-позиціях від 1 року.

  • Знання принципів адаптації, утримання персоналу та розвитку талантів.

  • Навички people management: мотивація, розвиток, контроль.

  • Досвід ведення HR-аналітики та роботи з HRM-системами.

  • Сильні комунікативні навички, вміння чути й відчувати команду.

  • Особистісна гнучкість, відповідальність, ініціативність.

  • Відкритість до покращення процесів.

Буде перевагою:

  • Досвід роботи в арбітражних командах або в IT.

  • Англійська мова на рівні B1+.

Обов`язки:

  • Супровід команди протягом всього життєвого циклу співробітника: онбординг, адаптація, регулярні 1-1 зустрічі, розвиток, performance review, мотивація та оффбординг.
  • Організація та проведення оцінювання за методиками 360, 180, eNPS тощо.
  • Аналіз HR-метрик: плинність кадрів, exit-інтервю, участь у розвитку PDP, менторингу, навчаннях.

  • Адміністрування HR-процесів у ERP системі: внесення й актуалізація даних.

  • Участь у профільних заходах, нетворкінг, розвиток комюніті.

  • Підтримка корпоративної культури та організація внутрішніх заходів.

Компанія пропонує:

  • Повна зайнятість з гнучким графіком.

  • Компесація: 1000 - 1800 USD.
  • Можливість брати день ремоут після випробувального терміну.
  • Комфортний офіс біля центру Києва.

  • Оплачувана відпустка та лікарняні.

  • Кар'єрне планування, performance review, прозорі процеси.

  • Участь у тімбілдінгах, майстер-класах, клубах за інтересами, розіграшах, корпоративах.
  • Робота в амбітній команді з цікавими кейсами.

Ця роль для тебе, якщо ти хочеш впливати на розвиток команди та створювати середовище, де кожен має значення.