Offres d'emploi UN (1) CHARGÉ D'AFFAIRES TPE - H/F

À propos du poste UN (1) CHARGÉ D'AFFAIRES TPE - H/F

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

Le Chargé d'affaires TPE - H/F sera sous la supervision de la Direction Réseau et Particuliers, Direction Opérations et Moyens, Direction Crédits et Engagements, Division Juridique, Direction financière.

MISSIONS, RESPONSABILITE ET PRINCIPALES FONCTIONS

Chargé d'affaires TPE - H/F

Développement commercial

  • Prospecter de nouveaux clients ;
  • Assurer la mobilisation de l'épargne ;
  • Vendre les produits et services de la banque.

Gestion de la relation client

  • Veiller à la rentabilité du patrimoine de la clientèle ;
  • Proposer des opérations de placement ;
  • Instruire des dossiers de crédit ;
  • Etablir et maintenir un contact régulier avec la clientèle ;
  • Conseiller sa clientèle régulièrement ;
  • Réceptionner et traiter les réclamations des clients ;
  • Procéder aux ouvertures de compte ;
  • Délivrer les cartes bancaires ;
  • Faire le suivi des dossiers client.

Gestion du risque

  • Evaluer la prise de risque ;
  • Respecter les procédures ;
  • Surveiller les comptes en anomalie ou en restriction.

Management & organisation

  • Se doter d'un plan de travail ;
  • Participer en étroite collaboration avec le chef d'agence à l'élaboration de la stratégie commerciale de l'agence ;
  • Assurer le back up du Chef d'Agence.

LOCALISATION

Le poste est basé à Bouaké en COTE DIVOIRE.

FORMATION

  • Bac + 4/5 en gestion commerciale, finance, marketing, droit ;
  • Justifier 3 années à un poste similaire.

EXPERTISE SAVOIR-FAIRE, COMPETENCES ET QUALITES RECHERCHEES

  • Techniques de vente et de négociation ;
  • Fonctionnement et problématiques des marchés cibles, Produits et services bancaires, Technique de communication ;
  • Règlementation et Techniques bancaires ;
  • Analyse économique et sectorielle ;
  • Analyse financière, Règlementation et Techniques bancaires ;
  • Capacité à gérer et développer un portefeuille client, Capacité de vente et de négociation ;
  • Capacité à détecter les risques liés à l'activité bancaire ;
  • Capacité à planifier et organiser ses activités ;
  • Coopération transversale, Capacité à influencer et convaincre, Culture client.