COORDINADOR JURIDICO ( B/QUILLA)

Descripción

COORDINADOR JURIDICO ( B/QUILLA)

GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO

Como Coordinador Jurídico, serás el pilar fundamental para asesorar, coordinar, desarrollar, evaluar y proteger a la empresa de situaciones de orden jurídico. Implementarás mecanismos alternativos de solución de conflictos en procesos judiciales y de jurisdicción coactiva, asegurando la seguridad jurídica, transparencia y legalidad en la gestión institucional y administrativa de la empresa.

NUESTRO CLIENTE: EMPRESA ESPECIALIZADA EN OFRECER SOLUCIONES FINANCIERAS

Esta es una oportunidad única para formar parte de una empresa que valora la seguridad jurídica y la transparencia en sus procesos. Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir este reto, te invitamos a aplicar y ser parte de nuestro equipo.

Requisitos

DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS

Formación Académica:

• Profesional en Derecho.
• Especialización en áreas relacionadas será valorada positivamente.

Conocimientos Específicos:

• Ley 1527 de 2012.
• Ley 1581 de 2012.
• Decreto 1377 de 2013.
• Ley 1266 de 2008 modificada por la Ley 2157 de 2021.
• Ley 1902 de 2018.
• Estatuto del consumidor.
• Normatividad relacionada con las garantías constitucionales de los servicios financieros.
• Código Sustantivo del Trabajo.

Experiencia:

• Mínimo 2 años de experiencia en el sector libranza.

Competencias Blandas:

• Liderazgo.
• Planificación y Organización.
• Atención al Detalle.
• Capacidad de Negociación.
• Capacidad de Análisis.

Responsabilidades Clave:

• Asesoría jurídica constante a las diferentes áreas de la empresa.
• Coordinación de estrategias legales preventivas y correctivas.
• Desarrollo de informes de gestión jurídica.
• Interacción con el gerente general, dirección administrativa y de operaciones para alinear las estrategias legales con los objetivos de la empresa.
  

Funciones Principales del Cargo:

• Asesorar y coordinar las estrategias legales de la empresa.
• Desarrollar y evaluar mecanismos alternativos de solución de conflictos.
• Proteger a la empresa en procesos judiciales y de jurisdicción coactiva.
• Asegurar el cumplimiento de las disposiciones legales, reglamentarias y procedimentales vigentes.
• Garantizar la seguridad jurídica, transparencia y legalidad en la gestión institucional y administrativa.

Beneficios

CONDICIONES ESPECIALES

• Tipo de Contrato: Indefinido.
• Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 12:00 y de 14:00 a 18:00, sábados de 8:00 a 12:00 (si existe el requerimiento).
• Salario: A convenir, de acuerdo a la experiencia.
• Beneficios: Comisiones, bonificaciones, auxilios.
  

Ubicación

COLOMBIA | CO,Barranquilla - Atlántico | 08001

IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.

Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.